Warum kreatives Coaching?

Selbstreflexion und Wachstum: Malen und andere kreative Aktivitäten fördern die Selbstreflexion und helfen Führungskräften, ihre eigenen Stärken und Schwächen besser zu verstehen.

Emotionale Intelligenz stärken: Kreative Prozesse öffnen das Herz und den Geist, wodurch Führungskräfte empathischer und verständnisvoller werden.

Kreativität und Innovation fördern: Kreatives Denken führt zu innovativen Lösungen und neuen Perspektiven, die in der Geschäftswelt unerlässlich sind.

Stressabbau und Resilienz: Kreative Aktivitäten wie Malen reduzieren Stress und stärken die innere Widerstandskraft.

Was ist kreatives Coaching?

Kreatives Coaching kombiniert traditionelle Coaching-Methoden mit kreativen Aktivitäten wie Malen, Zeichnen oder sogar Schreiben. Diese Methoden ermöglichen es Führungskräften, ihre inneren Blockaden zu lösen, neue Einsichten zu gewinnen und ihre Kreativität zu entfesseln.